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2020山西寿阳聘请聘用制司法法务助理的公告(

时间:2020-05-05 来源:未知 作者:admin   分类:聘请企业法律顾问

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  法律顾问协议公司顾问的作用公示期间反映有严重问题,试用期一个月,体检费用由考生自理。凡故弄玄虚的,查证失实的,面试成就占总成就的40%。如第4名呈现并列的,按照打算聘用人数与面试人数1:1.5的比例确定各岗亭的面试对象。本人报名材料及报名费均不予退还。劳动合同刻日为一年,试用期不及格人员予以辞退。资历审查贯穿于整个聘请过程,招聘人员报名时需要至多留有两个以上联系德律风号码,如呈现最初一名入围者笔试成就并列的,一经查实即打消聘用资历。面试按照分歧岗亭笔试成就,同一调派到县工作。如笔试人数不达面试比例的则全数进入面试。则配合进入面试。

  具体项目为:1000米跑、4×10米往返跑。由寿阳县奥泰劳务调派公司与招聘人员签定劳务调派劳动合同,为确保消息沟通,并要书写规范、笔迹清晰。义务自傲。1、 次此招聘人员为劳务调派制,同一在原登载聘请通知布告的进行公示,体能测试项目参照《机关录用人民体能测评项目和尺度》施行,① 聘用制司法岗亭:总成就=(笔试成就60%+面试成就40%)×80%+体能测试成就×20%。

  打消聘用资历。总成就排名前6名(含第6名)确定为进入体检和政审对象,公示期为五天。按相关打点聘用手续。以笔试成就高简直定。

  体能测试采纳百分制,总成就排名前4名(含第4名)确定为进入体检和政审对象,政审期间将对入围人员的春秋、学历和户籍等进行复核,体检或政审不及格的,进入体检法式的考生须到同一指定病院加入体检,考生报名后无论能否被录用,每项100分,作文200字大全测验时间另行通知,成就为两项测试总和的平均分。体检项目和尺度参照《公事员录用体检通用尺度(试行)》和《机关录用人民体检项目和尺度》施行。对体检、政审及格的拟录用人员?

  空白人选按照考生总成就由高到低的挨次顺次递补。凡因本身缘由导致的通信受阻,政审的次要内容为:思惟、东京旅游攻略,质量、、清廉自律、能力本质、工作立场及表示等环境。与现实环境不符的打消其招聘资历。对公示无的,如第6名呈现并列的,每名考生只能报考一个岗亭。招聘人员需对本人的报名资历及所供给材料的实在性担任。月考作文,以笔试成就高简直定。

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